[摘要] 玉林永利房地产开发有限公司是一家正在蓬勃发展的，以房地产综合开发为主，兼营房屋销售、物业管理等业务的房地产开发业务的房地产开发企业。因项目业务拓展需要，现公开招聘以下职位。
公司简介
玉林永利房地产开发有限公司是一家正在蓬勃发展的，以房地产综合开发为主，兼营房屋销售、物业管理等业务的房地产开发业务的房地产开发企业。公司成立于2011年4月，注册资金为人民币1亿元，公司目前于玉林立项开发“永利•幸福广场”项目。项目位于玉林市玉东新区，项目占地87亩，已于2013年10月全面启动。
因项目业务拓展需要，现公开招聘以下职位：
一、工程部项目经理1名
岗位职责：
1.按照工期制定项目施工进度、材料需求和资金需求计划，并组织实施，管控项目成本；
2.负责工程现场工作，熟悉工程项目的管理流程，能够按照施工现场管理规定，抓好现场施工标准化建设和科学管理，做好现场施工管理及验收；
3.负责施工队的管理，监督施工质量，控制施工程序和规范；
4.负责工程各项关系协调工作；
5.工作严谨敬业，责任心强，具有高度的团队合作精神；
6.较强的处理突发事件的能力和遇事冷静的心态。
任职资格：
1.30 -45岁，建筑、工程管理相关专业毕业，具有5年以上建筑工程工作管理经验；
2.熟悉建筑行业国家和地方现行的相关专业的政策、法律法规技术标准及规范和规程；
3.吃苦耐劳，品行端正，能够执行公司制定的各项管理与规定；
4.具备较强的项目管理、工作管理能力及素质，具备较丰富的现场管理经验，具有较强的项目控制能力；
5.懂图纸、预算报价及施工工艺，制定工程施工进度、成本预算和人工预算；
6.具备较强的领导能力，洞悉、判断与决策能力，人际交往能力，组织沟通协调能力，团队协作能力；
7.有一级建造师证书，工程施工无事故者优先考虑。
二、工程师 2名
岗位职责：
1.建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的作业顺序，使施工有条不紊；
2.在施工工程师指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工；
3.按设计要求、操作规程和验评标准向项目班组进行技术、安全交底；
4.对图纸及施工中出现的问题及时解决；
5.监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等；
任职资格：
1.30 -45岁，建筑、工程管理相关专业毕业，具有5年以上建筑工程工作管理经验；
2.熟悉建筑行业国家和地方现行的相关专业的政策、法律法规技术标准及规范和规程；
3.吃苦耐劳，品行端正，能够执行公司制定的各项管理与规定；
4.具备较强的项目管理、工作管理能力及素质，具备较丰富的现场管理经验，具有较强的项目控制能力；
5.懂图纸、预算报价及施工工艺，制定工程施工进度、成本预算和人工预算；
6.具备较强的领导能力，洞悉、判断与决策能力，人际交往能力，组织沟通协调能力，团队协作能力；
7.有一级建造师证书，工程施工无事故者优先考虑。
三、置业顾问 3名
工作简介及其它要求：
1.普通话标准，形象好，气质佳；
2.一年以上房地产、金融等相关行业从业经验；
3.为人诚实、品行端正、思维敏捷，具有良好的沟通表达能力，积极热情，亲和力佳；
4.性格外向开朗，吃苦耐劳，愿意接受挑战，抗压能力强；
5.具备良好的团队协作精神。
四、现场管理员 3名
工作简介及其它要求：
1.工民建等相关专业大专及以上学历，25——40岁，初级以上职称；
2.3年以上建筑类企业现场施工管理经验，1年以上房地产企业工作经验；
3、熟悉建筑工程施工规范，熟悉土建施工流程；，能独立完成现场管理工作；熟悉工程施工的流程和工艺，掌握建筑施工规范和强制性标准。
4.熟悉CAD软件操作和常用电脑办公软件操作；
5.有良好的沟通协调能力和人际关系协调能力；具有较强的分析判断能力及现场管理工作经验，对工程项目进行技术指导并组织实施。
6.懂使用全站仪等放线工具，负责自己区域内的全部放线工作。
7.需住工地。
五、会计 1名
工作简介及其它要求：
1.大专以上学历，财务相关专业，3-5年或以上工作经历；已婚已育者优先考虑；
2.有房地产行业财务类工作经验，具备全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验；能熟练处理公司全盘财务能力者优先；
3.领悟能力强，熟悉税收法规、财经法规及相关会计制度等；
4.具备良好的沟通能力和文字表达能力，具有良好的职业道德。
有意者请致电13737519020
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